抗体工程研究部总监(J14839)
  • 招聘类别:
  • 社会招聘
  • 工作性质:
  • 全职
  • 薪资范围:
  • 面议
  • 招聘人数:
  • 1
  • 发布时间:
  • 2026-07-31
  • 截止时间:
  •  
  • 工作地点:
  • 广东省-深圳市

工作职责:

工作职责
1. 负责抗体工程技术平台搭建和部门日常管理工作,优化已有平台技术并建立新技术体系,推动差异化优势抗体分子开发;
2. 主导噬菌体展示工作,未来可能还会主导酵母和哺乳细胞展示等工作;
3. 运用CADD或与外部AIDD合作,优化抗体分子以提高生物活性或理化特性等;
4. In silico分析抗体候选分子的开发风险,并基于分析在早期帮助筛选分子;
5. 抗体改造和优化:免疫原性分析和优化、亲和力成熟、理化特性风险降低或排除(脱酰胺、异构化、氧化、聚集、断裂等)、Fc效应改造(ADCC/CDC/ADCP增强或沉默)、scFv linker优化;
6. 双抗/三抗等format设计和优化;
7. 对改造分子进行功能评价包括但不限于FACS、BLI/SPR等, 与其他部门(细胞生物、药效、工艺等)紧密协作,高效获得PCC分子;
8. 与知识产权部门协作进行相关专利布局与FTO分析;
9. 协调和管理外部CRO的相关合作工作,把控外包项目质量与进度。


任职资格:

1. 结构生物学、生物化学与分子生物学、免疫学或相关专业博士学历;
2. 8-10年以上双抗/多抗药物开发经验,具备双抗/多抗药物成药性优化能力;
3. 精通抗体工程改造技术,在亲和力成熟、多特异性抗体构型设计、Fc工程改造、抗体成药性优化等方面具有丰富的实操经验;
4. 熟练运用展示技术(噬菌体/酵母/哺乳动物细胞展示)进行抗体筛选与优化;
5. 熟悉CADD/AIDD辅助抗体设计方法及常用工具,具备实操经验;
6. 熟悉抗体药物临床前开发全流程,理解CMC开发对分子设计的要求;
7. 对抗体工程新领域富有热情,具备持续学习能力与敏锐的技术判断力;
8. 逻辑思维清晰,善于独立解决复杂技术问题能力;
9. 具备优秀的跨部门沟通协调能力与项目推进能力;
10. 具备出色的领导力与制药企业团队管理能力,责任心强。

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